ارسال دیدگاه
امروز: دوشنبه , ۶ اسفند , ۱۴۰۳
X
آنطور که گزارش‌ها می‌گویند، متا در گیرودار تعدیل نیروهای خود تصمیم گرفته پاداش مدیران اجرایی خود را ۲۰۰ درصد افزایش بدهد.
به گزارش تکراتو به نقل از androidheadlines، متا اخیرا پاداش‌های مدیران اجرایی خود را تقریبا ۲۰۰ درصد افزایش داده است. این افزایش به گفته‌ی Meta با هدف هم‌راستا کردن جبران خدمات مدیران با سایر شرکت‌های بزرگ فناوری صورت گرفته است. قابل توجه است که این شرکت افزایش پاداش‌ها را بلافاصله پس از اخراج نزدیک به ۳۶۰۰ کارمند، که حدود پنج درصد از کل نیروی کار آن است، اعلام کرده است. علاوه بر این، شرکت تصمیم گرفته است توزیع سالانه گزینه‌های سهام برای هزاران کارمند معمولی خود را کاهش دهد.
پاداش مدیران اجرایی متا در سال جاری از ۷۵ درصد به ۲۰۰ درصد افزایش یافته است
طبق طرح جدید، مدیران اجرایی متا در سال ۲۰۲۵ پاداش سالانه‌ای معادل ۲۰۰ درصد از حقوق پایه خود دریافت خواهند کرد، که این افزایش عظیمی نسبت به ۷۵ درصد سال گذشته دارد. کمیته هیئت مدیره این شرکت این تغییر در پاداش‌ها را در تاریخ ۱۳ فوریه تایید کرد و دلیل آن را این‌طور بیان کرد که «جبران نقدی هدف کل» برای مدیران اجرایی این شرکت «در سطح یا پایین‌تر از پنج‌ام درصد هدف جبران کل مدیران اجرایی مشابه در شرکت‌های رقیب» بوده است.
این غول رسانه‌های اجتماعی این پاداش‌ها را در حالی افزایش داده است که در حال انجام اخراج پنج درصد از نیروی کار جهانی خود است. این در حالی است که سهام Meta در سال گذشته نزدیک به ۵۰ درصد افزایش داشته و قیمت فعلی سهام آن حدود ۶۸۷ دلار به ازای هر سهم است. علاوه بر این، شرکت به تازگی اعلام کرده که درآمد سه ماهه چهارم آن ۲۱ درصد نسبت به سال گذشته افزایش یافته و به بیش از ۴۸ میلیارد دلار رسیده است. همچنین، باید ذکر کرد که Meta در چند سال گذشته بیش از ۲۰,۰۰۰ شغل را حذف کرده است.
کاهش گزینه‌های سهام برای هزاران کارمند معمولی
در حالی که مدیران اجرایی متا از پاداش‌های کلان خود بهره‌مند خواهند شد، کارمندان معمولی این شرکت متحمل ضرر خواهند شد. این شرکت توزیع سالانه گزینه‌های سهام برای کارمندان معمولی خود را به طور تقریبی ۱۰ درصد کاهش داده است. این اطلاعات توسط روزنامه Financial Times گزارش شده است. کاهش دقیق گزینه‌های سهام ممکن است بسته به موقعیت جغرافیایی و نقش کارمندان در سازمان متفاوت باشد.
طرح جدید پاداش و گزینه‌های سهام از چرخه عملکرد ۲۰۲۵ اجرایی خواهند شد. طبق گزارشی، این طرح جدید پاداش شامل حال مارک زاکربرگ، مدیرعامل Meta، نمی‌شود. با این حال، او نیازی به نگرانی در مورد وضعیت مالی خود ندارد، چرا که دارایی‌های او تقریباً ۲۵۰ میلیارد دلار برآورد می‌شود.
متا
طراحی و اجرا :
وین تم
هر گونه کپی برداری از طرح قالب یا مطالب پیگرد قانونی خواهد داشت ، کلیه حقوق این وب سایت متعلق به وب سایت تک فان است
دیدگاهتان را بنویسید